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Convenção coletiva do setor atacadista é atualizada com novo piso e regras para 2026

Atualização define piso salarial de R$ 1.710, reajuste de 5% e regras de contribuição em diferentes bases do estado

A Associação Mato-grossense de Atacadistas e Distribuidores (AMAD), o Sindicato do Comércio Atacadista e Distribuidor de Mato Grosso (Sincad-MT) e entidades laborais formalizaram termos aditivos à Convenção Coletiva de Trabalho 2025/2027, com atualização de piso salarial, reajustes e regras sindicais em diferentes bases do estado.

Os instrumentos foram firmados com o Sindicato dos Trabalhadores no Comércio Atacadista e Varejista do Norte de Mato Grosso (Sintracom-MT) e com o Sindicato dos Empregados no Comércio de Cuiabá (SECC), abrangendo, respectivamente, municípios do Norte do estado e as cidades de Cuiabá e Várzea Grande.

Em ambos os documentos, o piso salarial da categoria foi fixado em R$ 1.710,00, com aplicação de reajuste de 5% para trabalhadores que recebem acima do piso. Também há previsão de reajuste proporcional conforme o tempo de admissão do empregado.

As convenções mantêm diretrizes sobre contratação, incluindo regras para jornada parcial, contrato de experiência e primeiro emprego, além da garantia de igualdade salarial para funções equivalentes.

Outro ponto tratado é a contribuição assistencial/negocial laboral. Nos instrumentos, a cobrança é prevista conforme deliberação em assembleia, com regras específicas em cada base territorial, incluindo critérios de desconto, possibilidade de oposição e formas de recolhimento.

As atualizações passam a orientar as relações de trabalho no setor atacadista e distribuidor em Mato Grosso, considerando as particularidades de cada base sindical.

Os documentos completos podem ser acessados nos anexos abaixo:

• Termo Aditivo – Base Norte (Sintracom-MT):
• Termo Aditivo – Cuiabá e Várzea Grande (SECC):